超过50岁还能在公司交社保,但如果是已经到了法定退休年龄的,那么还要看实际情况:
1.如果年龄已经超过50岁,但是还没有到达法定退休年龄,比如所有制企业/事业单位和党政机关/群众团体的、连续工龄满十年的男性工人,法定退休年龄是60周岁,那么可以继续在公司交社保,直到达到法定退休年龄为止;
2.如果年龄已经超过50岁,且已经达到了法定退休年龄,比如所有制企业/事业单位和党政机关/群众团体的、连续工龄满十年的女性工人,法定退休年龄是50周岁,那么可以申请延迟退休,继续在公司交社保,或者也可以不申请延迟退休,自己交灵活就业社保。
如果在法定退休年龄到达之后,还没有缴纳满最低缴费年限的话,那么以长沙城镇职工社保为例:如果是在《社会保险法》(2011年7月1日)实施后参保的,则若参保人达到退休年龄时,还没有累计缴费满15年,可以继续缴纳,一直到交满15年为止,但不能补缴;《社会保险法》实施前参保的,则延长缴费5年后,若仍旧未达最低缴费年限的,可以一次性补缴至满15年。
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