工行“薪金溢5号”协议是工行推出来的面向代发工资客户的理财产品,签署该协议后面临的主要风险是收益风险、流动性风险,虽然风险不大但也不能忽视,下面来具体分析下这两个风险:
收益风险
工行“薪金溢5号”协议关于利息方面的规定是:按季度结息,那么签署了协议之后在一个季度之内不能随意支取,提前支取的话可能会影响最终收益,因为利率是根据存款金额来分档次的,存款金额越多,定期利率越高。
流动性风险
要想获得较高收益,就要多存钱,一般来说代发工资的工行卡存款在20万以上,才可以享受到3.30%的定期存款利率,但如此一来就要存3年,签署协议后中途要用钱的话就没那么方便了。
所以要签署工行“薪金溢5号”协议的话这两个风险一定要清楚。
免责声明及风险提示:希财网发布的内容及第三方提供的资料(包括文字、数据、图表、超链接等)仅供参考,不构成投资建议、邀约或承诺。希财网对自有内容已尽合理审查,但不对其准确性、完整性或时效性承担任何责任。第三方内容由发布者自行负责,希财网不保证其真实性或可靠性。用户应自行核实信息并做出独立决策,风险自担。因依据本站内容进行的操作而产生的任何损失,希财网不承担责任。本站不提供投资或交易担保,所提供资料不构成法律文件。请勿私下汇款,以免财产损失。
希财网客服热线:0731-85127885
湘ICP备10026015号 湘公网安备43019002000662号
增值电信业务经营许可证湘B2-20070093 工商营业执照信息
广播电视节目制作经营许可证(湘)字第00319号
违法和不良信息举报
举报电话:0731-85127885 举报邮箱:tousu@csai.cn
希财网 版权所有 © 2014-2024