职工养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金(1996年以前参加工作)三个部分组成,具体计算公式如下:
基础养老金=(养老金计发基数+养老金计发基数×平均缴费指数)÷2×累计缴费年限(含视同缴费年限)×1%;
个人账户养老金=退休时个人账户累计储存额÷退休年龄对应的计发月数139;
过渡性养老金=上年度在岗职工月平均工资×缴费指数×视同缴费年限×1.3%。
企退30年工龄养老金计算:
以山东为例,目前山东的缴费基数上下限标准为4242元到21207元,2022年社会平均工资为7069元,2023年养老金计发基数为7468元。在山东按最低缴费基数缴纳,工龄30年,在2024年满60岁退休的养老金约为:
基础养老金=(7468+7468×0.6)÷2×30×1%=1792.3元;
个人账户养老金=4242×8%×12×30÷139=878.9元;
过渡性养老金=7069×0.6×2×1.3%=110.3元。
合计每月2781.5元。
计算职工养老金时使用的养老金计发基数每年是会产生变化的。但是,每年养老金计发基数的确定会存在一定滞后性,当年在新计发基数确定前办理退休的人员,领取的养老金使用的是上年的计发基数,具有临时预发性。所以,并没有企退30年“工龄补贴”的说法,严格意义上来讲是职工养老金的重算补发。
在计算养老金的三个公式中,只有基础养老金和过渡性养老金涉及到养老金计发基数,计算补发金额时只需要计算这两个部分就好,重算补发养老金的计算公式为:
1.基础养老金 = (新计发基数-旧计发基数)x(1+缴费指数)÷2x缴费年限x1%;
2.过渡性养老金 =(新计发基数-旧计发基数)x缴费指数x视同缴费年限x1.3%。
企退30年工龄养老金重算补发计算:
以山东为例,2023年养老金计发基数为7468元,2022年养老金计发基数为7182.5元。假设工龄30年,缴费指数0.6,需要补发2月到10月的养老金,具体金额约为:
1.基础养老金=(7468-7182.5)×(1+0.6)÷2×30×1%=68.5元;
2.过渡性养老金=(7468-7182.5)×0.6×2×1.3%=4.5元;
合计每月73元,补发9个月共657元。
以上就是关于“企退30年工龄补贴”的具体内容介绍。
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