生育保险交多久可以享受生育津贴？

生育保险的缴费期限与享受生育津贴的具体规定因地区和政策的不同而有所差异。

在一般情况下，女职工需要连续缴纳生育保险满一定期限（如6个月至1年）后，才能在生育时享受生育保险的待遇，包括生育津贴的领取。具体的缴费期限，需按照当地的社保局规定为准。

另外，享受生育津贴的期限也与妊娠时间有关。例如，妊娠7个月（含7个月）以上生产的，按3个月享受生育生活津贴；妊娠不满7个月早产的，也按3个月享受生育生活津贴；妊娠3个月（含3个月）以上、7个月以下流产的，按一个半月享受生育生活津贴；妊娠3个月以下流产或者患子宫外孕的，按1个月享受生育生活津贴。

此外，还有一些特定情况需要注意，比如某些地区可能规定，用人单位按时足额缴费的次月起，职工及职工未就业配偶就可以享受对应的生育保险待遇，并且生育津贴的领取时间也可能有所延长。

以杭州市生育津贴领取为例：

1、领取条件：符合国家、省、市规定条件生育的；生育时在本市职工医保待遇期内；申领津贴时已在本市连续缴纳职工医保（含生育保险）费满6个月；生育津贴申领时限为生育后次年年底前。

2、计发标准：职工所在用人单位上年度职工月平均工资/30*产假天数，并由生育保险基金进行支付。生育津贴可以看作是女职工在产假期间的工资，若是生育津贴低于本人工资标准，则差额部分应当由企业单位进行补足。

举例说明：以杭州市为例，参保人顺产一孩，产假为158天，生育时所在单位月平均工资5000元，按照158天的假期计算，那么可以享受到的生育津贴为（5000÷30）*158=26333元。注：计算结果仅供参考，请以自身实际跟地方生育津贴政策为准。

以上，就是关于生育保险交多久可以享受生育津贴的具体内容。