团体意外险赔偿属于公司还是个人,是属于个人的,是公司或者是单位企业给员工的一种福利待遇,赔偿的金额不是保险公司打给公司的,是情况属实的情况下,打给个人的。
相对比起雇主责任险,有些类似,但属于意外险的一类,严格上是一种责任保险,来说是企业规避风险的一类,不属于福利,为雇主提供保护的报销,如果员工发生意外事故,以应对由于工作场所意外或职业疾病而导致的员工伤亡索赔,作用是帮助雇主减少风险,同时保护员工的权益。
团体意外险的赔偿范围一般包括意外伤害医疗、意外伤害身故、意外伤残、意外住院津贴等。
而雇主责任险的赔偿范围通常包括死亡赔偿金、伤残赔偿金、误工费用、医疗费用等。
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