五险和一金是不可以分开交的。因为单位是必须为其在职员工缴纳五险,也就是社保的。而公积金的话,由于不是法定的,所以有的单位会为员工缴纳,而有的单位不会。但如果单位缴纳公积金的话,那就是和社保一起交的。公积金没法单独交,因为它必须得由单位来进行设立和缴纳,个人是无法缴纳公积金的。
也就是说,职工可以只交五险,或者交五险一金,但没办法只交住房公积金。如果交五险一金,那就是一块从工资里扣缴的。
当然,五险和一金并不是交给同一个部门。五险是由当地社保经办机构管理的,而公积金是由当地住房公积金管理中心管理的。
大家如果发生工作变动的话,辞职后社保和公积金就会断缴。但等找到新工作之后,新单位就要为员工续缴上社保。而如果新单位没有开通公积金账户的话,员工在原单位缴纳的公积金就会先封存起来;不过新单位若是开通有公积金账户,那就也是会为员工进行续缴的。
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