2024职工养老金能领取多少钱?
随着年龄逐渐增长,每个人的劳动能力会越来越弱,为了保障自己的老年生活、提高生活质量,在年轻时缴纳养老保险是必不可少的。参保人在缴纳养老保险符合条件后就能够按月领取养老金来承担养老支出,减少经济负担了。那么2024职工养老金能领取多少钱?
职工养老金的组成包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三个部分,过渡性养老金是在1996年以前参加工作的人员才有的。这三个部分具体的计算公式如下:
1.基础养老金:(当地当年养老金计发基数+当地当年养老金计发基数×平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%;
2.个人账户养老金:养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数;
3.过渡性养老金:退休上年度省在岗职工月平均工资×视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数1.3%。
根据养老金计算公式可以看出:职工养老金职工养老保险缴费基数由当地上一年度所有在岗职工的月平均工资水平来进行确定,按照该平均工资的60%和300%制定社保缴费基数的上限和下限,职工根据自己上年度实际月平均工资水平在此区间内进行缴费。每个人的薪资水平是不同的,所以缴费基数存在差异。
缴费指数是本人实际缴费基数与当地上年度在岗职工月平均工资的占比,在缴费基数补贴的情况下,缴费指数也不同。
养老金计发基数是由当地上年度在岗职工月平均工资进行确定的,由于经济发展,该工资水平是不断变化的,所以计发基数也是会发生变化的。
综上所述,2024职工养老金能领取多少钱受缴费基数、缴费指数、缴费年限、当地当年养老金计发基数标准等多个因素影响,没有固定数值,这里简单以四川地区的相关数据为例进行计算演示。
假设参保人为四川地区企业职工,累计缴费年限30年,视同缴费年限2年,到今年2024年满60岁退休。按照四川目前的数据,养老保险缴费基数上限标准为21228元、下限标准为4246元,养老金计发基数为8079元,2022年在岗职工平均工资为7076元。如果按照最低缴费基数计算,缴费指数为0.6,该参保人可以领取的养老金情况如下:
基础养老金=(8079+8079×0.6)÷2×30×1%=1939元,
个人账户养老金=4246×8%×12×30÷139=879.7元,
过渡性养老金=7076×0.6×2×1.3%=110.4元,
合计每月2929.1元。
以上就是关于“2024职工养老金能领取多少钱”的具体内容介绍。
写在最后:每个地区的社保政策都不同,我花了一两个月整理了几篇社保精品文章,感兴趣的话,可以点击查看:
《2024年省、自治区和直辖市最新社保缴费基数一览表》
《买养老保险,退休后可以领多少钱?》
《2024年各省平均退休金一览表》
《2024年31省市养老保险计发基数表,算一算养老金补发》