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93年到96年过渡性养老金怎么算?分企退人员和机关事业退休人员为您介绍

张蓝欣     我要入驻

在养老保险制度建设之前拥有的连续工龄,可以换算成为视同缴纳年限参与到养老待遇的计算中,政府部门还会进行过渡性养老金的计算,那么93年到96年过渡性养老金怎么算?我们会在下文为您进行介绍。

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93年到96年过渡性养老金怎么算?事实上和自己所在地区的养老保险制度建设时间是有关系的,我国养老保险制度是在1992年进行发展的,但是由于各个地区的发展不同,部分企业在1992年之前就开始了养老保险制度的设置,而有的地区在1995年才开展了养老保险制度的建设,另外,同样是职工养老保险制度的参保人,机关事业单位退休人员的视同缴纳年限计算是以2014年10月作为分界标准的,在此为您进行简单举例计算。

假设某地的过渡性指数为1.3%,社平工资为6600元,当地企业退休人员的视同缴纳年限是以1995年作为分界标准的,机关事业单位是以2014年作为分界标准的,过渡性养老金的计算公式为当地社平工资×平均缴费指数×视同缴纳年限×当地过渡性指数。

1993年参加工作的曾某是企退人员,平均缴费指数为0.8;1994年参加工作的李某是企退人员,平均缴费指数为1.1;1995年参加工作的陈某是机关事业单位退休人员,平均缴费指数为1;1996年参加的于某是机关单位退休人员,平均缴费指数为1.3,四位退休人员都是2023年退休,那么这四位退休人员的过渡性养老金为:

1、曾某

曾某的视同缴纳年限为2年,其过渡性养老金为6600×0.8×2×1.3%=137.28元,则曾某每月能够领取到137.28元的过渡性养老金。

2、李某

李某的视同缴纳年限为1年,其过渡性养老金为6600×1.1×1×1.3%=94.38元,则李某每月能够领取到94.38元的过渡性养老金。

3、陈某

陈某的视同缴纳年限为19年,其过渡性养老金为6600×1×19×1.3%=1630.2元,则陈某每月能够领取到1630.2元的过渡性养老金。

4、于某

于某的视同缴纳年限为18年,其过渡性养老金为6600×1.3×18×1.3%=2007.72元,则于某每月能够领取到2007.72元的过渡性养老金。

企退人员的过渡性养老金普遍要比机关事业单位退休人员少,因为企业建设养老保险制度的时间比较早,企退人员相应的视同缴纳年限就会比较少,而机关事业单位退休人员个人账户养老金会少一些,随着养老保险参保群体的愈加年轻,拥有视同缴纳年限的参保人员的逐渐退休,在不久之后,以视同缴纳年限参与到养老金计算的制度也将会被取消。

那么以上就是关于“93年到96年过渡性养老金怎么算?”的介绍,希望帮得上您。

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