养老金过去十年上涨比例情况？养老金上涨有很多调整方式

不管拥有固定工作岗位的职工还是收入来源比较多样的居民，都可以进行养老保险的参缴，因为参保养老保险之后，只要达到了缴纳年限要求，就可以在退休之后领取到相应的养老金，养老金会根据经济发展状况发生上涨，那么养老金过去十年上涨比例情况？我们将在下文为您介绍。

养老金过去十年上涨比例情况？2012年到2015年我国城乡居民基本养老保险上涨比例为10%，2016年的上涨比例为6.5%，2017年的上涨比例为5.5%，2018年到2020年的上涨比例为5%，2021年为4.5%，2022年上涨比例为4%，2023年的养老金是否上涨还没有确定的消息。实际上，养老金的上涨并不是按照比例进行上涨的，养老金的上涨涉及到了很多因素，在人社部进行上涨比例的规定之后，各个统筹地区需要根据本地区的情况，来设置具体的调整计划。

养老金的上涨方案主要分为定额调整、挂钩调整和倾斜调整三种，每个地区在人社部的相应比例要求基础上会进行适当调整：

一、定额调整

定额调整指的是符合相应条件的退休人员统一增加的部分，比如说某些地区将本年度的养老金上涨额度设置成53元，则本年度的符合养老金领取条件的退休人员每月都能够拿增加53元的养老费用。

二、挂钩调整

还有些地区是选择挂钩调整的，一般情况下能够形成挂钩的是当地的基础养老金和缴纳年限，按照缴纳年限上涨的话，缴纳年限越长相应的涨幅就会越高，假设说该地区原先超过最低缴纳年限，每多缴纳一年就上涨1元，经过挂钩调整之后，每多缴纳一年就奖励3元，则如果这个参保人缴纳了35年的养老保险，按照原来的标准每月奖励补贴为20元，调整之后每月可以获得60元，整体上就能够增加40元的养老金；和基础养老金挂钩是按照一定的比例上涨的，比如该地区的养老金上涨决定按照职工的基础养老金的2.3%的比例进行发放，假设该参保人上一年的月基础养老金为1000元，那么按照挂钩调整政策，每月可以多获得1000×2.3%=23元。

三、倾斜调整

部分地区除了以上的调整措施，还会进行倾斜调整，对于比较边远地区或者是年龄比较大的退休人员额外增加部分养老金，比如说对于处于70-80周岁的老人进行15元的养老金额外增加，对于居住在某个边远山村的退休人员每月额外增加10元的养老金补贴，这都是养老金倾斜调整的表现。

实际上，在不少的地区是按照以上三种调整方式进行养老金的综合上涨的，一般在人社部门进行相应的比例规定之后，每个地区就会开始准备补发养老金，每个退休人员的养老金上涨数额并不相同，不同单位的退休人员的上涨比例也是不太一样的，由于各个地区的养老金都是自行管理的，每个省的养老金上涨方案也是不一样的，退休人士想要了解自己地区的养老金上涨方案，可以询问自己参保地的社保部门。

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